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創新工作思路 實現人礦平安——來自新鐵礦深入開展“安康杯”競賽活動的報道

日期:2019-11-21    來源:七臺河礦工報    作者:李欣

  新鐵礦認真貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,認真開展“安康杯”競賽活動,創新活動方式和活動內容,促進“安康杯”競賽活動有聲有色開展,效果越來越好。
  提高競賽質量
  為了確保“安康杯”競賽活動順利進行,新鐵礦領導高度重視,成立了以礦黨政領導任競賽活動小組組長和礦黨委副書記、工會主席、分管生產工作的副礦長為副組長的活動領導組織機構,認真開展競賽活動,做到有具體部署、有措施保障、有專人負責。
  為了保證“安康杯”競賽活動健康開展,新鐵礦工會采取懸掛宣傳條幅、張貼安全宣傳標語等方式,營造良好的安全生產氛圍,使“安康杯”競賽活動深入人心。安全生產活動月期間,新鐵礦工會組織職工家屬安全協管員到班前課開展安全知識有獎問答、安全簽名和發放安全知識宣傳單活動,加大職工安全知識和技術培訓力度,提高全礦職工的安全素質。
  加強班組建設
  新鐵礦把抓好班組安全放在首位,加大職工安全培訓力度,利用班前課考問、班后學習的方式,提高職工安全技能。在班組生產經營活動中,對班組長進行科學管理、合理分工,把他們打造成名符其實的兵頭將尾。
  新鐵礦工會全力抓好“五型班組”創建工作,按照“五型班組”創建方案堅持月評比、季獎勵,提高了班組的戰斗力。他們加強形勢任務教育,讓職工認清當前企業形勢,明確企業生產的目標和班組管理的內容、任務,提高職工的思想認識,進一步鞏固班組基礎工作,確保班組健康有序發展。
  強化群安工作
  新鐵礦工會把群眾安全工作放在“安康杯”競賽活動的重要位置,著力加強群監員、安全協管員業務培訓,強化群監制度落實,充分發揮群監組織在企業安全生產工作中的檢查監督作用。
  新鐵礦工會進一步完善群眾安全管理制度,堅持群監員逢六上崗集中查隱患、群監員日常現場巡視檢查。礦工會加強安全巡視,做到有落實、有整改,從填寫隱患到整改隱患形成閉合整改,隱患整改率達到100%。他們嚴格落實群監員待遇,提高群監員的工作積極性。為了加強安全生產工作,他們成立反“三違”小組,發揮反“三違”小組動態上崗查“三違”作用,促進了安全生產。他們充分發揮職工家屬安全協管員作用,礦工會組織職工家屬安全協管員開展班前課演講、安全知識有獎問答、安全主題慰問演出、“班班送溫暖、天天筑防線、周周送祝愿、月月報平安”活動,加大服務一線力度,使全礦職工的安全意識明顯增強。
  保障健康權益
  職業病防治工作不僅關系到職工的健康權益,也關系到企業經濟的健康持續發展。新鐵礦工會根據《職業病防治法》規定,加大《職業病防治法》宣傳力度,加強職業衛生監管,使職業病防治工作逐步走上良性發展軌道。
  新鐵礦工會按照《職業病防治法》設置了職業衛生管理部門,配備專職或兼職職業衛生專業人員,負責本單位的職業病防治工作。他們制定《職業健康安全管理辦法》《勞保用品管理制度》,規范職業衛生管理。他們建立健全職業衛生管理制度、崗位生產操作規程和職業衛生檔案,針對可能出現的急性職業病危害事故,成立應急救援指揮領導小組,發生事故時以指揮領導小組為核心,成立事故應急救援指揮部。他們建立《職業病應急救援預案》《事故應急救援演練方案》,完善職業衛生防護、防塵和有毒有害氣體控制、防噪聲控制等防治職業危害措施。他們為接觸職業病危害因素的勞動者進行上崗前、在崗期間和離崗時職業健康檢查,并為職工進行職業衛生健康檢查,把體檢結果存入職工檔案。他們制定并執行《職業健康安全管理辦法》《勞動用品管理制度》,對個體防護用品采購、發放做出明確規定,按照不同的工種、勞動環境和條件發放給職工不同防護品種的防護用品,每月嚴格按照規定為生產一線職工發放勞動保護用品,為保障職工身體健康做出了積極貢獻。

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